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一秒记住【xiaoyanwenxue.com】精彩无弹窗免费!四百零九、美团送餐
刘灿带领着这些下属们都陆陆续续回公司里去了,留下王经理那边在整理下活动后续物料。刘灿回到公司以后,然后就跟刘尚佳发指令“你去点几个美团外卖过来,大家都还没好吃中饭呢?”
刘尚佳马上就很紧急地去安排点餐去了。刘尚佳今天本来就心情不太好,所以她的业绩也是最差的,当然,要想获得很好的业绩结果,关认认真真还远远不够的,因为做业绩真的还需要从很多层面来进行思考,譬如讲要去应对哪些方面的素质?或者讲要从各个层面来进行汇总,刘灿也知道今天的总业绩还算不错的,主要是王励和谢栋都完成了指标,并且是超额。如果王励没有带头去达成这个任务指标,估计今天要想完成十单都很困难。
一会儿,美团骑手就把中餐送了过来,现在满大街的都是美团送外卖的,因为工作需要,一般上班人士都想要去做好自己的工作,很难回去做饭菜的,所以就给美团送外卖的创造了机会。这些骑手平时也没有什么事情,就只有拼命地送外卖,这样才能够保证自己的饭碗不被端了。
刘尚佳给大家都陆续分送了外卖饭盒,郭倩接过来饭盒就狼吞虎咽地吃了起来,在这些人里面,郭倩是长得最结实的,而且是身材很高大,自然也要多吃些饭食的。然后就是王励和谢栋了,他们俩还算文静些,当然,现在都已经进入到市场部了,所以讲也没有什么其它的事情可以做,就要去好好地落实这些业绩指标就完咯。王励是英文系的,他跟谢栋本来就不一样,他也不想当这个市场总监,如果讲刘灿不是硬好他去履行这个职位,估计王励也不会去做这件事情。
刘灿也接过来饭盒了,他实在也很饿了,忙这次联谊大会,刘灿是最辛苦的,他也是第一个就去了现场的,如果讲刘灿不想去好好地达成这个指标,就根本不用去跟别的人去沟通,任何人都要好好地去落实,尽管现在公司还处于一个初始创造期间,要想公司有更大的发展,刘灿不努力拼搏是很难把公司做上去的。
刘灿想了很多办法,要是换做别的人来负责这家公司,或者讲要是没有更多的人来支撑着,估计这家公司早就不存在咯,因为刘灿自己也想有一个很好的归宿,他在永恒公司的建立和打造上,他总想有自己的把控。
刘灿现在也想有一个很好的推进,有时候刘灿想跟下属们多做下沟通和衔接,如果讲刘灿不想去这样子,就无须去跟别的同事来对接咯,刘灿今天把联谊大会开成这个效果,说明这场大会的意义非常重要,不是一般的人还真找不到一个合作点。
刘灿面对着大家边吃边说道“你们都在这场大会中付出了努力,也费了心,我代表公司非常感谢。只要公司能够做大做强,这公司都是大家的。”刘灿跟大家已经不是第一次强调要把公司做成是大家的咯,当然大家也不是为刘灿打工的,现在刘灿也没有给大家发放什么工资的。如果不是为了自己的事业,谁还会呆在这永恒公司呢?
郭倩就接过刘灿的话说“你说这公司是为了大家的,那么我的股份是多少呢?”郭倩还真敢说话,他就是急性子,既然你刘灿讲这公司都是大家的,那么我就不可以问清楚公司的具体股份吗?不管刘灿要去怎么解读?或者讲还有多少人想去表达这些?刘灿现在不跟大家把这个股份说清楚,真不知道未来还有啥结果呢?
刘灿马上就回答了“在座的都有10%股份,那么尽管放心。”刘灿这样跟大家下了决心,然后他有紧盯着郭倩他们回答“你们都别疑虑,现在你们每个人都有10%的股份,还有别的人可能还会进来的,不是讲我就拥有另外一半的股份了,总之公司就是大家的。”刘灿本来就想去工商局直接变更下股份,让大家放宽心,但是现在去做他还是觉得不妥当,因为公司还不稳定,特别公司规模还不大,刘灿对于大家的激情和努力也不是太满意,就拿王励来讲,他都要放弃了,不是刘灿这样认认真真地教他去跑市场,估计王励还坚持不到今天的。
刘灿的话说完,然后王励就紧跟着说“老大,我们每人10%的股份,还有就是每天也要给予一些补贴啊,不说是发放工资,总要生活啊!”
这一石激起千层浪,因为这个提议是很合理的,人都是要生活的,难道人就不要吃饭吗?还要衣食住行啊,总之方方面面都需要费用,这些就不是刘灿想的那么简单咯,如果讲每个人要补贴,那不就要发放工资了吗?或者讲发放部分工资了吗?
王励这个提议也是合情合理的,如果不给大家发补贴,这个工作还真很难继续下去,确实人都是要生活的,同时还要消费,没有钱咋办呢?如果讲刘灿也想拥有更多的下属们,不整合下大家的意见又如何去拓展市场呢?
刘灿想了很久,然后就铿锵有力地回答“好吧,从明天开始,每人都发放2000元补贴,但是超过三个月不开单的员工就自动停止发放。”刘灿就这样跟在场的员工们都发了指令,别以为这2000元还少,毕竟都是学生,还需要锻炼锻炼的,并且刘灿还答应给大家股份的,只要公司真的能够做大做强,那么刘灿真的给予大家的也是很多的。
刘尚佳就紧接着跟他们说“既然大家都已经把这个补贴都谈妥了,还要招聘教师啊,现在都已经签约十二单咯,如果没有教师该如何去落实呢?”刘尚佳这个建议好,还真是提醒了刘灿,因为刘灿都是要做大业的,他还怎么去细细思考这些小问题呢?
“好的,马上就开始招聘呗,争取先招聘六位教师进场。”刘灿就当即拍板了,他是董事长,他不去发指令,刘尚佳是无法去招聘的,谁叫刘灿是至高无上的CEO呢?
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